Coaching
Sich Auszeiten zu nehmen ist eine wichtige Voraussetzung, um den Fokus zu finden, gemeinsam in die Tiefe zu gehen und die für Sie passenden Lösungen und Vorgehensweisen zur Gestaltung Ihrer Zukunft zu entwickeln.
Einzelsetting
Die eigene Situation zusammen mit einer externen Person zu durchleuchten, hilft, Klarheit über den zu gestaltenden Weg zu gewinnen.
Dabei bestimmen Sie, wann es Zeit für ein nächstes Treffen ist – und wenn es Sie anspricht: dies im Laufen zu tun, öffnet nochmals andere Horizonte.
- Sie benötigen eine Sparringpartnerin, um anstehende Veränderungen aufzugleisen und implementieren zu können.
- Sie planen, die Moderation eines Konfliktes selbst zu übernehmen, fühlen sich im Vorgehen jedoch nicht sicher genug.
- Sie sind bestrebt, ihr professionelle Rolle zu reflektieren – als Führungskraft, als Mediator*in, in Projekten.
- Sie möchten an Ihren eigenen Themen arbeiten und sich weiterentwickeln.
Teamsetting
Das wirkungsvolle, bereichsübergreifende Zusammenspiel von Teams hat einen massgeblichen auf den Erfolg einer Organisation.
Zudem gilt es, Teams in Bezug auf neue Formen der Zusammenarbeit, wie z.B. mehr Selbstorganisation, fit zu machen.
- Sie möchten sich als (Leitungs-)Team mit Ihren förderlichen und hinderlichen Interaktionsmustern auseinandersetzen und an ihnen arbeiten.
- Sie haben ein neu zusammengesetztes Team und wollen rasch ein vertrauensvolles und tragfähiges Fundament aufbauen.
- Sie bemerken «Sand im Getriebe» und die dahinterliegenden Themen sollen auf den Tisch.
- Sie klären miteinander Rollen, Verantwortlichkeiten und die Zusammenarbeit über Nahtstellen hinweg.
Bärbel Kürzl . punktgenau-beraten
Telefon: +41 79 238 13 08
E-Mail: b.kuerzl@punktgenau-beraten.ch